{"id":1286,"date":"2019-08-01T12:06:37","date_gmt":"2019-08-01T12:06:37","guid":{"rendered":"https:\/\/teamfixers.com\/?p=1286"},"modified":"2019-08-01T12:13:42","modified_gmt":"2019-08-01T12:13:42","slug":"mms-bruns","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/teamfixers.com\/fr\/mms-bruns\/","title":{"rendered":"M&#038;M\u2019s BRUNS"},"content":{"rendered":"\n[et_pb_section fb_built=\u00a0\u00bb1&Prime; admin_label=\u00a0\u00bbContact\u00a0\u00bb _builder_version=\u00a0\u00bb3.22&Prime; background_color=\u00a0\u00bbrgba(0,0,0,0.03)\u00a0\u00bb background_size=\u00a0\u00bbinitial\u00a0\u00bb background_position=\u00a0\u00bbtop_left\u00a0\u00bb custom_padding=\u00a0\u00bb0|0px|100px|0px|false|false\u00a0\u00bb collapsed=\u00a0\u00bboff\u00a0\u00bb][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.3&Prime;][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.3&Prime;][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.6&Prime; min_height=\u00a0\u00bb189px\u00a0\u00bb]<p>Etes-vous aussi oblig\u00e9 de surveiller l\u2019avancement de diff\u00e9rents projets en permanence, du genre :<\/p>\n<ul>\n<li>La soci\u00e9t\u00e9 XYZ a-t-elle bien actualis\u00e9 le formulaire de contact de notre site web ?<\/li>\n<li>Votre coll\u00e8gue Jean a-t-il termin\u00e9 correctement le rapport que vous lui avez demand\u00e9 ?<\/li>\n<li>Avez-vous fait suffisamment de sport cette semaine ? Votre forme physique \u00e9volue-t-elle dans le bon sens ?<\/li>\n<li>L\u2019\u00e9tudiant a-t-il prest\u00e9 ses heures comme convenu ?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Si oui, trouvez les M&amp;M\u2019s bruns pour les diff\u00e9rents \u00e9tats d\u2019avancements \u00e0 v\u00e9rifier.<\/p>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.3&Prime; min_height=\u00a0\u00bb355px\u00a0\u00bb][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.3&Prime;][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.6&Prime; custom_margin=\u00a0\u00bb-38px|||||\u00a0\u00bb]<h2>M&amp;M\u2019s BRUNS<\/h2>\n<p>Les\u00a0<span><a href=\"https:\/\/fr.wikipedia.org\/wiki\/Van_Halen\">Van Halen<\/a><\/span>\u00a0\u2013 le groupe rock populaire des ann\u00e9es 80 et 90 \u2013 n\u2019ont jamais v\u00e9rifi\u00e9 tous les d\u00e9tails relatifs \u00e0 leurs spectacles.<\/p>\n<p>Leur stage rider (le cahier des charges pour les organisateurs\/salles de concerts) comportait la clause suivante : un saladier rempli de M&amp;M\u2019s, mais sans les bruns. Une lubie\u00a0des interpr\u00e8tes de \u201cJump\u201d ? Des fanatiques de chocolat avec une allergie au colorant alimentaire brun ?<\/p>\n<p>Loin de l\u00e0 : dans le cas o\u00f9 le saladier ne se trouvait pas dans leur loge \u00e0 leur arriv\u00e9e ou que des M&amp;M\u2019s bruns se trouvaient \u00e0 l\u2019int\u00e9rieur, l\u2019ensemble du cahier des charges \u00e9tait v\u00e9rifi\u00e9. Si par contre, l\u2019organisateur s\u2019\u00e9tait occup\u00e9 d\u2019un d\u00e9tail sur le stage rider (comme le fameux M&amp;M\u2019s), le groupe pouvait en d\u00e9duire que les autres \u00e9l\u00e9ments \u00e9taient \u00e9galement en ordre.<\/p>\n<h2>COUP DE SONDE<\/h2>\n<p>Personne n\u2019a envie d\u2019aller v\u00e9rifier l\u2019ensemble des d\u00e9tails du travail de quelqu\u2019un d\u2019autre. Pourquoi ? Parce que \u201cv\u00e9rifier\u201d est une activit\u00e9 sans valeur ajout\u00e9e. En notre fort int\u00e9rieur, nous aimerions cr\u00e9er de la valeur.<\/p>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.3&Prime;][et_pb_column type=\u00a0\u00bb4_4&Prime; _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.3&Prime;][et_pb_text _builder_version=\u00a0\u00bb3.26.6&Prime; custom_margin=\u00a0\u00bb-57px|||||\u00a0\u00bb]<h2>VERTRAUEN IST GUT, KONTROLLE IST BESSER<\/h2>\n<p>\u201cLa confiance est bien, le contr\u00f4le est meilleur\u201d est la traduction de ce proverbe populaire allemand. Un peu tir\u00e9 par les cheveux parce qu\u2019il compare des pommes et des poires :<\/p>\n<ul>\n<li>Vous avez confiance dans le fait que la personne, avec laquelle vous travaillez, effectue les t\u00e2ches que vous lui confiez avec une bonne intention. Sinon, vous avez un autre probl\u00e8me.<\/li>\n<li>Vous contr\u00f4lez l\u2019ex\u00e9cution de ce que vous avez demand\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<h2>POKA YOKE<\/h2>\n<p>Poka Yoke est un terme provenant du Kaizen. Le Kaizen est une philosophie d\u2019am\u00e9lioration continue japonaise.<\/p>\n<p>Vous avez d\u00e9j\u00e0 mont\u00e9 un meuble Ikea ? \u00c7a, ce n\u2019est pas Poka Yoke parce qu\u2019il est possible de ne pas monter le meuble correctement.<\/p>\n<p>Si une d\u00e9marche est Poka Yoke, il est impossible de mal l\u2019ex\u00e9cuter. Les distributeurs de billets en France (et entretemps quelques-uns en Belgique) sont Poka Yoke. Il est impossible d\u2019oublier sa carte, parce qu\u2019il faut d\u2019abord reprendre sa carte avant de r\u00e9cup\u00e9rer l\u2019argent. Il n\u2019est pas n\u00e9cessaire de contr\u00f4ler parce qu\u2019une erreur est exclue.<\/p>\n<p>Quand un \u201csyst\u00e8me\u201d vous oblige \u00e0\u00a0faire les bonnes choses, le contr\u00f4le devient superflu.<\/p>\n<h2>EVITEZ UNE ERREUR DES LE DEPART<\/h2>\n<p>Vous pouvez par exemple utiliser le M&amp;M brun suivant : \u201cS\u2019il n\u2019y a pas de r\u00e9action \u00e0 ce mail pour le XX au plus tard, le contenu est consid\u00e9r\u00e9 comme une d\u00e9cision\u201d. Si personne ne r\u00e9pond, vous avez une d\u00e9cision et si oui, vous savez que la proposition ne fait pas l\u2019unanimit\u00e9.<\/p>\n<p>Il va de soi qu\u2019il est n\u00e9cessaire de pr\u00e9voir suffisamment de temps pour r\u00e9pondre et de veiller \u00e0 ce que les destinataires ne soient pas en vacances. Autrement, les autres pourraient vous reprocher des mauvaises intentions.<\/p>\n<h2>L\u2019INDICATEUR PERSONNEL<\/h2>\n<p>Personnellement, j\u2019utilise \u00e9galement ce syst\u00e8me d\u2019indicateur pour moi-m\u00eame. La plupart du temps, j\u2019en parle \u00e9galement \u00e0 la fin de la formation \u201c<span><strong>Master Your ToDo-List<\/strong><a href=\"http:\/\/bonustemps.com\/master-your-todo-list\/\"><strong><\/strong><\/a><\/span>\u201d : il est rarement possible d\u2019impl\u00e9menter des nouvelles habitudes du jour au lendemain.<\/p>\n<p>Je commence souvent plein d\u2019enthousiasme (et avec beaucoup trop de choses en m\u00eame temps) et, au fur et \u00e0 mesure, les anciens sch\u00e9mas reprennent le dessus. C\u2019est en tombant par hasard sur mes notes, un syllabus ou un livre, que je me rends compte que mes bonnes intentions se sont dilu\u00e9es dans la vie quotidienne.<\/p>\n<p>Du coup, je d\u00e9finis depuis le d\u00e9part les points qui me servent de sonnette d\u2019alarme (ou de M&amp;M\u2019s bruns). En ce qui concerne ma gestion de todo\u2019s, j\u2019utilise le nombre de fois o\u00f9 j\u2019ai fait de l\u2019exercice physique dans le courant de la semaine. Outre mes\u00a0exercices quotidiens, j\u2019essaie de faire du sport deux fois par semaine. Je sais que ce sont ces deux sessions de sport qui sautent en premier s\u2019il y a beaucoup de travail ou que mon r\u00f4le de mari\/de p\u00e8re\/d\u2019ami prend plus de temps que d\u2019habitude.<\/p>\n<p>Lors de ma semaine id\u00e9ale, je passe en revue mon agenda de la semaine \u00e9coul\u00e9e. Comme la vie est faite d\u2019impr\u00e9vus, je ne m\u2019inqui\u00e8te pas si je n\u2019ai pas fait mes sessions sportives durant une semaine. La sonnette d\u2019alarme commence par contre \u00e0 sonner si cela fait deux semaines de suite que je n\u2019ai pas chauss\u00e9 mes baskets.<\/p>\n<p>Il est alors temps de prendre du recul et de r\u00e9fl\u00e9chir s\u00e9rieusement comment \u00e9viter une troisi\u00e8me semaine et de me focaliser \u00e0 nouveau sur mon propre bien-\u00eatre.<\/p>\n<h2>ET VOUS ?<\/h2>\n<p>Prenez maintenant le temps de r\u00e9fl\u00e9chir :<\/p>\n<ul>\n<li>Comment introduire du Poka Yoke dans la collaboration avec les coll\u00e8gues ?<\/li>\n<li>Quels sont les M&amp;M\u2019s bruns pour les habitudes qui vous tiennent \u00e0 c\u0153ur ?<\/li>\n<\/ul>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Etes-vous aussi oblig\u00e9 de surveiller l\u2019avancement de diff\u00e9rents projets en permanence, du genre : La soci\u00e9t\u00e9 XYZ a-t-elle bien actualis\u00e9 le formulaire de contact de notre site web ? 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